Ideen muss man haben – vor allem, wenn man seinen Agenturstandort fernab der großen Kreativhochburgen und Werbemetropolen hat. 
Kreativ zeigen wir uns bei der Gewinnung von Langzeitpraktikanten und neuen Mitarbeitern. Als attraktiver Arbeitsgeber mit interessanten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, idyllisch gelegen zwischen den Städten Stuttgart, Würzburg, Nürnberg und Ulm, bieten wir Neuankömmlingen einen bequemen Einstieg vor Ort. 
Um die nervenaufreibende Suche nach einer geeigneten Bleibe am noch unbekannten Ort zu umgehen, steht den neuen Teamkollegen ein gemütliches WG-Zimmer zur Verfügung. Damit eröffnet sich die Chance, Agenturluft frei von lästiger Wohnungssuche, weiten Anfahrtswegen oder anderen Verpflichtungen zu schnuppern.

Geschäftsführer Kai-Uwe Lehanka möchte jungen Kreativen auf diese Weise die Suche nach dem Traumberuf etwas vereinfachen: „Unser Konzept soll junge Menschen unterstützen und die rurale Gegend wieder etwas lukrativer werden lassen. Wird die Wohnungssuche vorerst abgenommen, bleibt der Kopf frei für das Wesentliche. Je nach Perspektive kann man dann vor Ort zu gegebener Zeit mit guten Kontakten und nötigen Ortskenntnissen eine eigene Wohnung suchen und finden.

Entspannungsphasen und Freizeitaktivitäten, die in der Stadt nicht möglich sind, helfen dabei, den Kopf für kreativen Content freizuhaben. Sie schaffen zudem ein entspanntes Miteinander und sorgen für eine unvergessliche Zeit.

Unsere Werbemacher-Tipps:

Mitarbeitergewinnung geht nur mit Strategie und als Prozess. 

• Ausdauer bei der Suche zeigen und nicht erst die Suche „bei Bedarf“ beginnen
• Qualifizierte Bewerber wollen heute wissen: Für was steht das Unternehmen? Wie ist Ihre Positionierung und Vision?
• Haben Ihre Marketingaktionen wirklich genug Reichweite über einen längeren Zeitraum?
• Kreativ Barrieren der Bewerber auflösen. Bei uns war das Wohnungs- bzw Umzugsrisiko bei Bewerbern ein Problem, das wir mit der WG gelöst haben (wir werben in ganz Süddeutschland)
• Weitere Infos zur „Einzigartigkeit“ finden Sie hier

Gerne helfen wir Ihnen weiter: Telefon 0 79 62 – 80 45 oder per Email.